Personalmanagement / Bewerbermanagement mit ALL UNLIMITED®
Personalmanagement / Bewerbermanagement, Talentemanagement
ALL UNLIMITED® Software – für mehr Transparenz
Unsere Arbeitswelt
ALL UNLIMITED® Personalmanagement im Überblick
Unser ALL UNLIMITED® Personalmanagement unterstützt Sie effizient bei der Bewältigung der vielfältigen Aufgaben im Personalbereich, mit besonderem Fokus auf die Personalverwaltung.
Die Personalmanagement-Software von DVH wurde gemäß den neuesten Richtlinien entwickelt und bietet eine maßgeschneiderte Lösung für Ihr Unternehmen. Mit unserer Software gestalten Sie Ihre Personalprozesse professionell und übersichtlich. Sie behalten stets den vollen Überblick über alle relevanten Mitarbeiterdaten, die für eine erfolgreiche und effiziente Unternehmensführung erforderlich sind. Dank der vielseitigen Funktionen lässt sich die Software exakt an Ihre betrieblichen Bedürfnisse anpassen. Durch flexible Abfrageoptionen können Sie die benötigten Informationen mit nur einem Klick abrufen.
Mit ALL UNLIMITED® Personalmanagement haben Sie die Möglichkeit, eine zielgerichtete und bedarfsgerechte Personalpolitik zu etablieren.
Profitieren Sie von den Vorteilen eines effizienten Bewerbermanagements: Es ist kostengünstig und spart wertvolle Zeit, die Sie für andere Unternehmensaufgaben nutzen können.
Unsere Personal- und Bewerberverwaltung bietet Ihnen tiefere Einblicke und verbessert Ihre Ergebnisse. Sie können die Qualifikationen Ihrer MitarbeiterInnen direkt mit den Anforderungen der offenen Positionen abgleichen, wodurch Sie Aufgaben optimal verteilen und vakante Stellen gezielt besetzen können. Auch die Planung von Weiterbildungsmaßnahmen wird auf diese Weise erheblich vereinfacht.
Setzen Sie auf eine moderne Personalmanagement-Software, die mit einer Vielzahl nützlicher Funktionen überzeugt. Bei der Implementierung in Ihrem Unternehmen stehen wir Ihnen mit umfassenden Consulting-Dienstleistungen zur Seite.
Cloudlösung für Ihr Personalmanagement
ALL UNLIMITED®
Personalmanagement einfach und funktionell durch:
- umfangreiche BewerberInnen- und MitarbeiterInnendaten
- frei definierbare Stellenbeschreibungen
- automatische Eignungsbeurteilung für BewerberInnen und MitarbeiterInnen
- Organigramm
- Dokumenten- und Kontaktverwaltung
- Verwaltung von Arbeitsbekleidung und Ausrüstungsgegenständen
- Weiterbildungsplanung
- Verwaltung von medizinischen Untersuchungen
- Fehlzeitenüberwachung
- automatisierter Schriftverkehr (OLE Anbindung an MS-Word)
- Stellenplanung
- Personalbedarf und Personalentwicklung
- Kostenkontrolle für Personalrecruting
- einfache, flexible Suchmechanismen
- detaillierte BenutzerInnenberechtigungen
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